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労務相談Q&A一覧
人事・労務の疑問・質問をQ&A方式で掲載しております。まさに「今」発生している目の前の人事・労務問題に、どのように対処すべきか？より「実務実践」に即した人事労務に関する情報をお伝えしてまいります。
育児休業給付金の受給資格について
旦那の扶養に入るため、自分の社会保険と雇用保険の資格を喪失しました。その後、育児休業給付金が受給できないことを知り、雇用契約を週20時間以上に戻して、もう一度会社の雇用保険に入れば、資格が空白の期間が
弔慰金を給与で支給します。社会保険や所得税の対象とするか教えてください。
2025/09/20 | 賃金
ご家族に不幸があった社員に会社に対して、弔慰金を支給することになりました。支給は給与にて支給することにします。 このような場合の社会保険や所得税の取扱いについて教えてください。
最低賃金設定の考え方を教えて！
2025/09/18 | 賃金
最低賃金についてご教示ください。 月給者について、時間単価は基本給÷1か月平均所定労働時間で計算すると最低賃金は上回りますが、月によっては所定労働日数が22日の月もあり、その月の所定労働時間で基本給
【異動・出向・転籍】海外出向者の標準報酬月額、どうやって決める？
2025/09/18 | 健康保険・厚生年金保険手続き 異動・出向・転籍
この度、当社（国内法人）の社員で初めて海外の現地法人に出向することが決まりました。 当社との雇用関係が継続したまま、海外で勤務する形となります。 健康保険・厚生年金の加入が継続する認識はあ
