集中力の限界!人間は起床後13時間で作業効率が落ち、15時間で酒気帯び運転!?

2017/01/19 | 人事NEWS

  国が 健康づくりのための睡眠指針 というものを作成、情報公開していることをご存知でしょうか?   筆者はオーダーメイドで枕を作ることに興味がある程度には寝るこ

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正しくできてる!? 健康情報の取扱い

2017/01/18 | 人事NEWS

 ストレスチェック制度の施行、改正障害者雇用促進法の施行など社員の健康問題に関わる重要な動きが続いています。このような動きにともない、企業における健康情報の取扱いが重要視されています。  

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ビジネスパーソン必見!あなたの残業の大前提 「36協定」とは!?

2017/01/17 | 人事NEWS

長時間労働によるメンタルヘルスの健康被害・過労死問題など世の中的に長時間労働に注目が集まっています。36協定で定めた上限時間を超える残業をさせてしまい、その結果精神疾患を発症したことで労災が認められ、

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既卒者を採用したい企業に朗報!!!三年以内既卒者等採用定着奨励金(最大80万)を導入しなくても大丈夫?

2017/01/17 | 助成金・補助金

  リクナビ・マイナビで「既卒可」とされている大手企業・有名企業は100個以上にあります。実際、「東証一部上場」くらいの条件なら、既卒可求人でも1000件以上が見つかります。既卒の就活

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会社都合による早退について

2017/01/16 | 労務相談Q&A

当社では、契約社員について月給・時給を問わず、所定時間を雇用契約で定めています。 新しく、勤怠システムを導入したことで、現場からの質問が来ています。 所定時間が9時~17時30分の契約社員

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【知っておきたい改正介護保険制度】2018年からの介護保険制度

2017/01/16 | 人事NEWS

介護保険て? 現在日本が抱えている高齢化社会という問題は、いずれ迎えるであろう将来の姿であり、誰も目を逸らすことができません。それは国も十分に周知していて我々が介護に関する負担が減るように徐々に制度

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