「 HOTニュース 」 一覧

「プレミアムフライデー」開始間近!!期待?不安?

2017/02/16 |

電通の女性社員が過労自殺したことから、長時間労働への注目が集まりました。ネットから生の声が聞こえてきますが、さまざまな業界の「休めない」「休ませてくれない」実態が浮き彫りになっています。 ここで

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【経営リスク】中小企業の60時間超の残業代が2割5分⇒5割 深夜は75%!!

2017/02/08 |

平成31年4月1日から、中小企業(※1)における月60時間超の時間外労働への割増賃金率の適用猶予が廃止されます。平成22年の労働基準法改正で1ヶ月あたり60時間を超える時間外労働に対して5割の割増率で

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日本企業の人材不足を解決するための「外国人採用体制作り」

2017/01/31 |

  現在、日本で働いている外国人労働者数は約108万人で、過去最高です。厚生労働省が27日、昨年10月末時点の外国人労働者数を公表しました。厚労省によると、昨年10月末時点の外国人労働

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集中力の限界!起床後13時間で作業効率が落ち、15時間で酒気帯び運転!?

2017/01/19 |

国が 健康づくりのための睡眠指針 というものを作成、情報公開していることをご存知でしょうか? 筆者はオーダーメイドで枕を作ることに興味がある程度には寝ることが好きなため、睡眠の質を高めるためにふ

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【永久保存版】 「36協定」とは!?

2017/01/17 |

長時間労働によるメンタルヘルスの健康被害・過労死問題など世の中的に長時間労働に注目が集まっています。36協定で定めた上限時間を超える残業をさせてしまい、その結果精神疾患を発症したことで労災が認められ、

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【重要法改正!解説】2017年1月1日施行・改正男女雇用機会均等法とは?~マタハラ防止措置の義務化について~

2017/01/04 |

   セクハラ、モラハラ、パワハラ、マタハラ、パタハラなど、ハラスメントと言われるものは沢山あります。その中で、男女雇用機会均等法にこれまで条文として掲げられていたのは、セクハラについてのみでし

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