「 育児介護休業 」 一覧

人事・労務の疑問・質問をQ&A方式で掲載しております。まさに「今」発生している目の前の人事・労務問題に、どのように対処すべきか?より「実務実践」に即した人事労務に関する情報をお伝えしてまいります。

カテゴリー検索        
     
キーワード検索  
カテゴリー検索
             
キーワード検索

休職復帰時の職場が決まらない場合の給与支給について

いつも的確な助言をいただき、お世話になりありがとうございます。このたびもどうぞよろしくお願いいたします。   A部門で人間関係がうまくいかず、「適応障害に伴う抑うつ状態」で4か月

続きを見る

死産となった場合の産休の取得はどうなるか?

2017/05/01 | カテゴリ:

質問 妊娠85日以降に胎児の死亡が確認され、分娩となった職員がおりました。当社の現在の運用としては以下の2つがあります。 ・流産時の取り扱いとしては妊娠産後8週間を産後休暇として取得を認めてい

続きを見る

育児休業期間の変更は何回まで?

2017/05/01 | カテゴリ:

【質問】 2/11に出産したものから育児休業申請書を受領しましたが、本人は秋ごろの復帰を目指しており、9/30までとなっていました。   ただ、保育園の入園状況によるため、10

続きを見る

時短勤務開始前の有休は、どの所定労働時間を適用するか?

質問 子どもの1歳の誕生日をもって、育児休暇から復職を予定していた社員がおります。 しかし、当初の復職予定日から1ヶ月先でなければ保育園に預けることができないということで、その1ヶ月間は有給休

続きを見る

産休期間に有休を使用したとき、社会保険料はどうなるか?

2017/03/06 | カテゴリ:

質問 このたび、4月30日に出産を予定している社員がおります。 産前休は3月20日からなのですが、繰り越している有給休暇が余っているため、本人から産前期間中に有休を消化したいとの申し出がありま

続きを見る

育休延長時の有給休暇計算

2017/03/02 | カテゴリ:

質問 1年半を超える育児休業を取得している際の日数計算について質問いたします。 育児休業中の有給休暇の計算方法については、法定により出勤したものとして扱うと理解しております。  

続きを見る

PAGE TOP ↑