労務相談Q&A一覧

人事・労務の疑問・質問をQ&A方式で掲載しております。まさに「今」発生している目の前の人事・労務問題に、どのように対処すべきか?より「実務実践」に即した人事労務に関する情報をお伝えしてまいります。

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職業紹介会社は求人内容に違法性がないことを確認すべき?

2022/11/16 | 募集・採用

弊社の新しい事業として有料職業紹介を始めました。 求人としては労働基準法などの法令に沿った内容である必要があると理解していますが、職業紹介会社が求人に違法な内容が含まれていないことを確認する必要性は

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労災なのに健康保険証を使ってしまったら??

労災に該当するケガを負った従業員が、誤って健康保険証を使用して医療機関を受診してしまいました。 後日、医療機関へ労災への切り替えを申し出たところ、受診日から月をまたいでおり、 医療費請求の手続きを

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二以上事業所勤務者の社会保険料はどのように決定される?

弊社で新たに勤務を開始した従業員が、年次有給休暇消化のため、前職をまだ退職していない状況です。 弊社と前職の会社の両方で社会保険に加入している場合、従業員の社会保険料はどのようになるのでしょうか

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毎月の仕送りを受け取っている場合、年末調整に影響するの?

2022/11/10 | 税務・税法 賃金

現在弊社の方で年末調整の案内を進めておりますが、この度従業員が生活費の一部として、給与以外に親から1カ月8万円の仕送りを受け取っていることがわかりました。 この仕送りは、年末調整の「給与所得以外

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退職後支給の賞与についての保険料と手続きは?

11月末日に退職した従業員に対して、在職中が査定期間にあたるため、12月支払の賞与が発生します。その場合の社会保険料控除、手続きについてはどのようになりますか。

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公的年金と給与所得がある場合の住民税納付について

2022/11/07 | 税務・税法

従業員より下記質問がございました。 住んでいる市より市県民税の「市県民税 普通徴収」請求書類が届いた為、納付をいたしました。 毎月給与で特別徴収もされておりますが、納付すべきものだったので

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