労務相談Q&A一覧

人事・労務の疑問・質問をQ&A方式で掲載しております。まさに「今」発生している目の前の人事・労務問題に、どのように対処すべきか?より「実務実践」に即した人事労務に関する情報をお伝えしてまいります。

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退職証明書の発行にあたり留意点は?

退職した社員から退職証明書を発行してほしいと依頼がありました。作成するにあたり何か留意点はありますでしょうか。

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高年齢雇用継続給付は誰でも貰える?

これまで定年退職後の再雇用時は嘱託として再雇用契約を締結し働いてもらっていました。 今回社内規定に定めている嘱託ではなく、別の新たな雇用形態・契約内容で、定年退職後も働く可能性がある社員が発生する可

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住民税に過納が発生したら?

2021/05/20 | 税務・税法

住民税の税額変更届が後付けで届き、既に納付済みの月について過納が発生しました。 こういった場合、過納分については次月の納付時に差し引けばよいのでしょうか。 対応方法について教えて下さい。

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社員が死亡・・・会社が行う手続きは?

私傷病で休職していた30代の社員が亡くなりました。会社が行う手続きと注意点を教えて下さい。 また、この社員がこれまで納めてきた保険料はどうなりますか? なお、この社員には他社に勤務している20代後

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70歳以降も厚生年金に加入し続けることができる?

2021/05/16 |

弊社(法人)は、年齢に関わらず、意欲や豊富な経験を有する社員が働き続けられる環境整備の一環として定年制(以前は70歳定年)を廃止しました。今年、70歳に達する社員が数名控えており、引き続き厚生年金の加

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一ヶ月有給休暇を取得する場合に固定残業代を払う必要はあるか

当社の社員の給与には40時間相当の固定残業代が含まれています。 この度、ある社員が1ヶ月間有給休暇を取得することになりました。これまで1.2日の有給休暇取得であれば、特に控除せずそのまま賃金を支

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