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労務相談Q&A一覧
人事・労務の疑問・質問をQ&A方式で掲載しております。まさに「今」発生している目の前の人事・労務問題に、どのように対処すべきか？より「実務実践」に即した人事労務に関する情報をお伝えしてまいります。
扶養に入れる年収は？
2025/10/10 | 税務・税法
令和７年の法改正で、所謂「年収の壁」の上限が103万円から123万円になったと聞きました。 これはつまり、扶養に入れることが出来る年収の上限が20万円増えたということなのでしょうか。
育児休業給付の受給資格確認を事前に行う上での注意点
スタッフから育児休業給付の支給申請を行うにあたり、 支給額が知りたいので、受給資格の確認を先行して行ってほしいと問い合わせがありました。 手続きを行う上での注意点があれば教えてください。
基礎年金番号は何歳からもらえますか
2025/10/08 | 健康保険・厚生年金保険手続き 社会保険・労働保険手続き
弊社に入社した社員は19歳ですが、基礎年金番号を持っておりました。 私の認識では基礎年金番号は20歳になったらと思っていましたが違うのでしょうか。
子の看護等休暇の申請をする必要があるか？
2025/10/07 | 勤怠・休憩時間
弊社のパートの方から、子の看護等休暇を使用して休んでも欠勤したとしても無給である事に変わりがなく、社員なら何か影響があるかも知れないがアルバイトの自分は子供のために休む時に申請する必要があるのか、と言
現地採用者の入国前結核スクリーニングについて
2025/10/06 | 外国人雇用・海外進出 採用・雇用
現地で採用活動を行ったベトナム国籍者の入社を予定しています。 そこで、入国前結核スクリーニングが必要ではないかと聞いたのですが、これはどういったものでしょうか。 また、当該人材に対しても行う必要が
介護事由のためテレワークしたときの通勤労災
2025/10/01 | 労災・安全衛生 安全衛生・リスクマネジメント
介護勤務者もテレワーク対象としています。この場合、従業員の登録居住地以外（例：介護先）から出勤・退勤する際の事故も通勤労災として扱えるのでしょうか。特に、介護事由で自宅以外から一時的に出勤した場合の取
