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【最新版】離職率の高い事業所は監督指導の対象になりやすい！？厚労省『過重労働解消キャンペーン』の平成29年度実施結果を公表、全体の65.9％で法令違反を確認
2018/05/22 |
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『過重労働解消キャンペーン』とは 厚生労働省は、平成26年9月30日付けで厚生労働大臣を本部長とする「長時間労働削減推進本部」を設置し、その決定を踏まえ、同年１１月に長時間労働の抑制等の過重労働解消
法改正で知らぬ間に違法に？！就業規則に関わる労働関連法令と就業規則の変更について
2018/05/21 |
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労働基準法をはじめとする労働関係諸法令は頻繁に法改正がありますが、その法改正内容にしたがって就業規則を修正する必要がございます。 法律の適用というのは厳しいものですので「知ら
正しくできてる！？ 従業員の健康情報の取扱い
2018/05/18 |
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ストレスチェック制度の施行、改正障害者雇用促進法の施行など従業員の健康問題に関わる重要な動きが続いています。このような動きにともない、企業における健康情報の取扱いが重要視されています。
「解雇」のことで困ったら お役立ち記事まとめ
2018/05/09 |
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「解雇」と聞いて、皆さんはどんなイメージを持ちますか？ 「辞めさせられる」「懲戒」「トラブル」など、あまりいいイメージではないことも多いのではないでしょうか。 解雇は、解雇になる本人にとっ
勤怠管理をしっかり行い、働きやすい環境をつくりましょう
2017/12/04 |
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厚生労働省では、11月を「過労死等防止啓発月間」と定めており、過労死等をなくすためにシンポジウムやキャンペーンなどの取り組みを行っていました。 そこで、今回は、11月を過ぎてもなお大事な勤怠管理
【基本編】誰が対象？何をすべき？『年末調整』をおさらいしましょう！
2017/11/09 |
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そろそろ年末調整が始まります。人事の方が一番忙しい時期だと思います。しかし、「年末調整って何？」「誰が対象？」「そもそも何をすべき？」等、様々な疑問をお持ちの方もたくさんいらっしゃるかと思います。今回
