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法改正で知らぬ間に違法に?!就業規則に関わる労働関連法令と就業規則の変更について

2018/05/21 |

  労働基準法をはじめとする労働関係諸法令は頻繁に法改正がありますが、その法改正内容にしたがって就業規則を修正する必要がございます。 法律の適用というのは厳しいものですので「知ら

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正しくできてる!? 従業員の健康情報の取扱い

2018/05/18 |

 ストレスチェック制度の施行、改正障害者雇用促進法の施行など従業員の健康問題に関わる重要な動きが続いています。このような動きにともない、企業における健康情報の取扱いが重要視されています。  

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「解雇」のことで困ったら  お役立ち記事まとめ

2018/05/09 |

「解雇」と聞いて、皆さんはどんなイメージを持ちますか? 「辞めさせられる」「懲戒」「トラブル」など、あまりいいイメージではないことも多いのではないでしょうか。 解雇は、解雇になる本人にとっ

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勤怠管理をしっかり行い、働きやすい環境をつくりましょう

2017/12/04 |

厚生労働省では、11月を「過労死等防止啓発月間」と定めており、過労死等をなくすためにシンポジウムやキャンペーンなどの取り組みを行っていました。 そこで、今回は、11月を過ぎてもなお大事な勤怠管理

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【基本編】誰が対象?何をすべき?『年末調整』をおさらいしましょう!

2017/11/09 |

そろそろ年末調整が始まります。人事の方が一番忙しい時期だと思います。しかし、「年末調整って何?」「誰が対象?」「そもそも何をすべき?」等、様々な疑問をお持ちの方もたくさんいらっしゃるかと思います。今回

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割増賃金を出せば、時間外労働、休日労働は可能?労働時間の計算の仕方は?

2017/11/02 |

労働時間、休日、休憩など賃金と関わるものは労働者と経営者が一番関心を持っているところです。なお、長時間労働が蔓延する日本において、労働者の福祉の増進や雇用機会の確保などから「労働時間の短縮」が重要な課

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