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労務相談Q&A一覧
人事・労務の疑問・質問をQ&A方式で掲載しております。まさに「今」発生している目の前の人事・労務問題に、どのように対処すべきか？より「実務実践」に即した人事労務に関する情報をお伝えしてまいります。
フレックスタイム制の欠勤控除
2019/02/12 |
フレックス制度に関してですが、コアタイムに勤務しなかった場合欠勤として取り扱う旨の規程が労使協定にはあり、就業規則の給与規定では、欠勤の控除については、「欠勤は、1日を単位とし、1日当たりの算定基礎額
出張時の宿泊先での業務について
2019/02/12 | 労働時間・休日・休日出勤
当社は業務の都合上、全国出張が多くあります。出張の際には出張先で作業後、宿泊先のホテルに戻ってから報告書をまとめることも多いのですが、それは適法なのでしょうか？現場作業後の報告書作成は次の日に疲れを残
非正規社員の有給休暇取得について
2019/02/04 |
有給休暇について質問です。 業務の都合により所定休日である土曜日に振替出勤となったのですが、もし休む場合非正規社員は有休取得不可と言われました。 正社員は可能だそうですが、
有給休暇中に自宅で仕事をした場合に会社がとるべき対応とは？
2019/02/01 |
子供の体調不良のため有給を取得中の従業員が、自らの意思で自宅にて仕事用に貸与しているPCで仕事をしていました。 会社から仕事をするよう指示をしたわけではありませんが、当該従業員の後輩が電話等で相
有給休暇の買取の可否について
2019/01/31 |
質問 社員（時間給勤務）の希望で、「法定外休日に有給休暇を使用したい（有給休暇を取得する替わりに相当時間分の賃金を支給してほしい）」旨、申出があります。 （有給休暇は所定労働日を対象にするのが
