従業員代表が退職してしまっていた場合の対応
2018/11/05 | 労務相談Q&A 労使協定
労使協定の更新のタイミングで従業員代表が退職していることが発覚しました。 どのように対応すればよいでしょうか。
2018/11/05 | 労務相談Q&A 労使協定
労使協定の更新のタイミングで従業員代表が退職していることが発覚しました。 どのように対応すればよいでしょうか。
2018/11/03 | スキルアップ
年末調整書類のチェック時期がやって来ました そろそろ年末調整書類の回収も始まり、書類のチェックが開始される時期ではないでしょうか。 年末調整書類のチェックにおいて、(個人的に)一番チェックが面倒・
2018/10/31 | 人事NEWS
秋も深まる10月。やっと秋雨の時期が過ぎ年末の気配を感じる頃でしょうか。会社様では年末調整の準備を進めているかと思いますが、平成30年の年末調整から所得税の改正があります。年末調整の準備をしている御担
2018/10/31 | 労務相談Q&A
足を骨折して労災の対象となった社員がいるのですが、病院が自宅から5km以上離れており、さらに電車もバスも通っていない不便な場所にあるため、タクシーで通院したそうです。この使用したタクシー代は、労災保険
2018/10/31 | 人事NEWS
そろそろ年末調整の時期が近づいていますでしょうか。弊社ではお客様向けに今年の年末調整のご案内を進めているところで、申告書の社員様向け記載例やQ&Aを配信しています。今年は所得税の配偶者控除に改
2018/10/29 | 労務相談Q&A 有給休暇
弊社の就業規則では、有給休暇の基準日(付与日)を雇用形態により分けております。 正社員・契約社員⇒入社後 3ヶ月継続勤務 アルバイト(パート)⇒入社後 6ヶ月継続勤務 仮に、弊社にて1/
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