セブンに学ぶ「徹底力」で採用を成功に導こう！
2014/06/25 | 藤田が吠える！
藤田です。 先週のビジネス誌「日経ビジネス」で「セブン鉄の支配力」という特集をしていました。このメルマガでも何度か取り上げていますが、私が人事部に在籍していた、セブンｰイレブン・ジャパンの経営姿
年金収入２８０万円以上は介護保険負担２割に 医療・介護法が成立
2014/06/24 | 人事NEWS
介護分野で、介護保険の自己負担割合を現状の１割から年収が比較的多い人に絞って２割負担とする内容を含む医療・介護法が先週、成立しました。10年後には「３人に１人が65歳以上」という超高齢者社会を迎えるに
決算時期変更に伴う賞与考課期間・支給時期について
2014/06/23 | 労務相談Q&A 賃金 賞与・退職金
弊社は、このたび3月決算から12月決算に変更することとなりました。 現在は、4-9月考課を12月、10-3月考課を7月の賞与にて支給しております。 人事考課期間・事務処理を考えると、３カ月後の支給
「限定正社員制度」指針固まる 賃金は正社員の８～９割へ
2014/06/17 | 人事NEWS
景気が上向きになったことを受け、求人が増えています。外食やサービス業でアルバイトや契約社員を正社員化する動きが続いていますが、その動きを後押しするような「限定正社員制度」の指針を厚生労働省が固めました
退職者に対する賞与支給
2014/06/02 | 労務相談Q&A 賃金 賞与・退職金
＜H22年4月30日支払の賞与支払届について＞ H22年4月賞与にて、保険料を本人より徴収しておりますが、支払届にて届け出ていない者が9名がおります。 退職日を過ぎてから賞与支給があったためです。
内定通知までの流れについて
2014/05/29 | 労務相談Q&A 募集・採用 採用・雇用
採用担当の補佐をしているものです。 内定通知を出すまでの正しい流れをご教授頂きたく、お願い致します。 弊社では、毎年下記の流れで採用活動を行っています。 2月会社説明会 3月筆記試験・適性検査 4月最
