「 育児介護休業 」 一覧
人事・労務の疑問・質問をQ&A方式で掲載しております。まさに「今」発生している目の前の人事・労務問題に、どのように対処すべきか？より「実務実践」に即した人事労務に関する情報をお伝えしてまいります。
介護休業の取得要件とは？
2023/01/11 |
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カテゴリ: 育児介護休業
先日従業員から子供の介護のために、介護休業を取得したい旨の申出がありました。 介護休業取得の要件、また注意点などあればお教えいただきたいです。
傷病手当金と育児休業給付金の併給について
2022/12/23 |
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カテゴリ: 健康保険・厚生年金保険手続き 労務管理 社会保険・労働保険手続き 育児介護休業 雇用保険手続き
現在、傷病休職中の従業員の方から傷病手当金と併せて育児休業も取得し育児休業給付金を受給したいご連絡を頂きました。 こちら傷病手当金と育児休業給付金の併給を行う事は可能なのでしょうか。 &n
夫の転勤で退職すると育児休業給付金はどうなる？
2022/11/21 |
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カテゴリ: 労務管理 育児介護休業
現在、1歳6ヶ月までの育児休業を取得、育児休業給付金を受給している社員がいます。 支給単位期間は16日～15日です。 この社員が、配偶者の転勤により退職することになりました。 転勤の場合だと、退
産後パパ育休の分割取得＆出産日が予定日とずれた時の対応は？
2022/11/17 |
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カテゴリ: 育児介護休業
弊社で初めて産後パパ育休をとる者がいます。 ① 産後パパ育休を分割取得する場合は２回目についてはいつのタイミングで申請をもらうのか？ ② ２週間前の申出後に出産日が早まった場合はどう対応するのか？
育児休業中に次の子の産休は取得できるか
2022/10/06 |
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カテゴリ: 健康保険・厚生年金保険手続き 労務管理 社会保険・労働保険手続き 育児介護休業
現在育児休業中の社員より、第二子を妊娠した旨連絡ありました。また、育児休業中に第二子の産休・育休の取得ができるか、ネットには、産前休業を取得せずに一人目の育児休業を出産日まで延長した方がもらえる金額が
育児休業法 10月改定前の取得者の取り扱いはどうなるの？
2022/09/12 |
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カテゴリ: 育児介護休業
2022年5月にお子様が産まれ、育児休業を取得後、2022年9月現在すでに復職済みの男性従業員がおります。こちらの従業員は現時点で再度1歳未満期間での育児休業を取得することは出来ない認識でおりますが、
