「 人事NEWS 」 一覧
旬のニュースや法改正トピックなど人事に役立つ情報をタイムリーに紹介いたします。また、人事統計データをビジュアル化し、誰でもひと目でわかるように公開していきます。人事・労務ニュースをキュレーション！
【11月】労務情報まとめ 雇用調整助成金の特例措置 / 男性育休、企業に周知義務 / 行政手続きでの認印、全廃
2020/11/25
雇用調整助成金の特例措置について 新型コロナウイルスの影響で休業した事業者が休業手当を支払う際の、雇用調整助成金の特例措置について従業員を他社に出向させる場合も特例対象に含める検討に
【脱ハンコ】加速するデジタル化の波、見直される「押印原則」
2020/10/30
新型コロナウイルスの感染拡大に伴い、新しい生活様式が定着しつつある昨今、新しい働き方として在宅勤務・テレワークを導入する企業が増える一方、書類の押印のために出社しなければいけない人がいるという現実が、
最高裁判決のポイントは？企業がおさえるべき「同一労働同一賃金」
2020/10/23
先日、正規社員とアルバイトや契約社員など非正規社員の「待遇格差」に関する判決が最高裁において言い渡され、大きな話題となりました。 不合理な待遇格差を禁じる「同一労働同一賃金」が2020年４月に始
【10月最新フォーマット追加】標準報酬月額の特例改定・関数入りExcelフォーマットを配布します【令和3年2月1日まで】
2020/10/22
「新型コロナウイルス感染症の影響に伴う休業で著しく報酬が下がった場合における標準報酬月額の特例改定」につき、Excel関数を設定したフォーマットを公開しました。（令和2年4月から7月までの報酬の低下が
【10月】労務情報まとめ 同一労働同一賃金の最高裁判決／標準報酬月額の特例改定の延長／協会けんぽ一部捺印不要
2020/10/21
こんにちは。年末調整の時期が近づいております。今年は申告書の改正などありますので、社内展開の準備に追われているご担当者様も多いのではないでしょうか。 今月はついに同一労働同一賃金に関する最高裁判
知らなきゃ損！？テレワーク成功の秘訣
2020/10/02
緊急事態宣言を受けて、テレワークを導入した企業は劇的に増加しました。しかし、導入したはいいものの、導入後発生した課題の対処法がわからないと悩む企業も多いのではないでしょうか。 今回は「テレワーク
