給与振込先を会社側が指定してよいか?
2017/03/27 | 労務相談Q&A 労務管理 安全衛生・リスクマネジメント
質問 大変基本的な点ですが給与支払方法についてご質問したく存じます。 賃金支払いの5原則のうち、通貨払いの原則の例外として、(1)労働者の同意を得て、(2)その労働者が指定する金融機関の当該労
2017/03/27 | 労務相談Q&A 労務管理 安全衛生・リスクマネジメント
質問 大変基本的な点ですが給与支払方法についてご質問したく存じます。 賃金支払いの5原則のうち、通貨払いの原則の例外として、(1)労働者の同意を得て、(2)その労働者が指定する金融機関の当該労
2017/03/27 | 人事NEWS
日本を取り巻く高齢化社会。この問題に対して国をあげて取り組んでいる。高齢化により「介護離職」問題が顕著になっており、2012年の段階で両親の介護を理由に仕事を辞め10万人いることが分かっている。これを
2017/03/24 | 労務相談Q&A 労務管理 就業規則
結婚を予定している社員から、職場では「旧姓」で通したいという要望がありました。現在、当社では「通称(旧姓)」を認めるかどうか具体的な取り決めはありません。「通称(旧姓)」を使用してよい範囲はあるのでし
2017/03/23 | 労務相談Q&A 労務管理 安全衛生・リスクマネジメント
質問 現在、裁量労働制を適用している社員がおりますが、この社員のうちの一人から懐妊の報告がありました。 悪阻等による体調不良で、通常の所定労働時間よりも短い勤務しかできない状態が続いているため
2017/03/22 | 労務相談Q&A 時間外手当 賃金
質問 この度、短時間正社員制度を導入することになり、基本給と職務手当の賃金体系の設定で悩んでおります。 当社では、正社員に定額残業手当を支給しています。また、短時間正社員は
2017/03/21 | スキルアップ
「もう少し、Excelの作業が早くなれば…」そんな思いがある方はいらっしゃいませんか? 社内でも、もう少しExcelができたらいいのに、という声を耳にすることがあります。 しかし、
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