社員エンゲージメントポイント“SPARC”と 社員の悩みからのエンゲージメント
2019/09/10 | 人事NEWS
社員エンゲージメントとは・・・ 「社員が、組織への貢献を自発的な態度、意欲、姿勢と知識、能力等により成果につながる行動を取り得る状態」、また、「組織への貢献意欲、思い入れ、愛着」 をいいます。
2019/09/10 | 人事NEWS
社員エンゲージメントとは・・・ 「社員が、組織への貢献を自発的な態度、意欲、姿勢と知識、能力等により成果につながる行動を取り得る状態」、また、「組織への貢献意欲、思い入れ、愛着」 をいいます。
2019/09/10 | 労務相談Q&A 勤怠・休憩時間
当社では子を養育する社員の育児短時間勤務の所定労働時間及び休憩時間について、就業規則では『1日の所定労働時間を原則6時間とし、休憩時間は所定労働時間の途中で1時間与える。』と定めています。 短時
2019/09/09 | 労務相談Q&A 募集・採用 採用・雇用
昨今、内定辞退者が非常に多くなってきている中で、内定辞退率の改善が求められております。 そこで、内定者フォローを企画する上での注意点を教えていただけますでしょうか。
2019/09/09 | 人事NEWS
社員の定着や引きとめ、労働生産性向上などに効果のある「社員エンゲージメント」が注目を集めています。 社員エンゲージメントとは・・・ 「社員が、組織への貢献を自発的な態度、意欲、姿勢と知識、能力等に
2019/09/06 | 助成金・補助金
厚生労働省の助成金を有効に活用するために 「助成金は種類が多くて、どういう風に使えばいいのかがわからない…」 「助成金をうまく活用するとよいと聞くが、そもそも助成金についてよく知らない…」 「国
2019/09/05 | スキルアップ
いよいよ、令和元年度の最低賃金額が出揃いました。 今回は、そもそも最低賃金制度とは何かというところから、改定に伴って発効までにどのような準備が必要かというところまでをまとめてみました。 &
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