地域の強みを最大限に活かし、イオンが5500人を対象とした人事制度変更 年収1000万円も夢じゃない?
2016/08/11 | 人事NEWS
雇用形態の一つに「地域限定社員」というものがります。 簡単に説明すると一定の地域内で配属・異動を条件とし契約している正社員のこと。 勤務地が一定の地域内に限られるため、転居を伴う転勤の発令
2016/08/11 | 人事NEWS
雇用形態の一つに「地域限定社員」というものがります。 簡単に説明すると一定の地域内で配属・異動を条件とし契約している正社員のこと。 勤務地が一定の地域内に限られるため、転居を伴う転勤の発令
2016/08/09 | 労務相談Q&A 労働時間・休日・休日出勤 勤怠・休憩時間
質問 当社では、残業時間の把握と抑制、従業員のタスクコントロールのトレーニングを目的として、事前申告制度を導入しています。 しかし、特に残業が多い課の課長から「何のために提出が必要なのか?提出
2016/08/09 | 人事NEWS
海外にも活躍の場を広げるATSUSHIさんですが、近頃ソロ活動が目立つようになってきていることから、EXILE脱退説が浮上しています。出典:EXILE ATSUSHI(@exileatsushi)(f
2016/08/07 | 労務相談Q&A 労務管理
弊社はアウトソーサーで業務を受注しています。 あるお客様の業務を従業員ごと巻き取ることになり、従業員はお客様企業から弊社に転籍をしてもらいます。 この場合、期間に定めの
2016/08/05 | 労務相談Q&A 時間外手当 賃金
当社では固定残業代を超過勤務手当という手当で支給しています。 基本給と別に30時間分の固定残業代を支払っており、その30時間を超えて勤務した分の残業代を超過勤務手当として支給
2016/08/03 | 採用・研修
人事担当者のお困りごとを伺う中で、新入社社員に対して以下のような課題を感じている担当者の方が多いようです。 あなたの会社ではいかがでしょうか。 ・入社後すぐに新入社員のモチ
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