帰化した社員の手続きは何かをする必要があるか?
2023/08/29 | 労務相談Q&A 健康保険・厚生年金保険手続き
弊社で雇用している従業員が、この度帰化し氏名を変更しました。日本人の社員が氏名変更した際には改姓後の氏名の保険証が送られてくるため特に手続き等は行っていないのですが帰化の場合も同様に特段手続きはしなく
2023/08/29 | 労務相談Q&A 健康保険・厚生年金保険手続き
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2023/08/24 | 労務相談Q&A 採用・雇用 障害者雇用
1名採用を検討している人が、現在聴覚障害により月8万円程度の障害年金を受給しています。 採用した場合月給23万円を予定していますが、障害年金は引き続き受け取ることができますでしょうか。 また、雇用
2023/08/23 | 労務相談Q&A 労働時間・休日・休日出勤 労務管理
弊社はクリニックを運営しており、常勤・非常勤の医師を複数名雇用しています。 来年から医師にも時間外労働の上限規制が適用されるとのことですが、一般の業種とは異なるのでしょうか?
2023/08/22 | 労務相談Q&A 時間外手当
アルバイトスタッフがダブルワークをしていて、同じ日に当社で5時間と他社で4時間で勤務し、合計の労働時間が8時間を超えることがわかりました。残業代は支払う必要がありますか?また、支払う場合は、どちらの会
2023/08/17 | 労務相談Q&A 健康保険・厚生年金保険手続き 社会保険・労働保険手続き
弊社の従業員より「籍を入れていないパートナーがおり、健康保険の扶養に入れたい」と相談がありました。 手続きについて教えていただけますでしょうか?
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