HALZ人事メディア-263ページ

2019/03/27 | 労務相談Q&A 労務管理有給休暇

年5日の年次有給休暇の取得義務化について質問がございます。部長職などと兼務している役員についても今回の年5日の年次有給休暇の取得義務の対象となるのでしょうか。 ━━【ＰＲ】━━━━━━━

2019/03/26 | 労務相談Q&A 税務・税法賞与・退職金

弊社グループである海外の子会社に在籍出向している社員がおりますが、この度転籍により退職します。そのため、退職金を支払うことになったのですが、この場合日本国内の居住日数と非居住日数に応じて、20.42％

2019/03/25 | 労務相談Q&A

会社の定期健康診断をどうしても受診したくないという従業員がいるのですが、どのように対応したらよいでしょうか。

2019/03/20 | 人事NEWS

病気やけがというのはいつ起きるか自分自身でも分からないことです。いきなり病気になった時、けがをした時に働けなくなった場合給与が支払われないことになると困る方は多いと思います。そんな時に生活を保障してく

2019/03/19 | 人事NEWS

昨今、入社して3年以内に離職する方たちは約3割ほどに上るそうです。1年を通じて、募集から試験、面接などを行いようやく新入社員として迎えた方も3割は3年以内にいなくなってしまう。社員の採用単価が40～5

2019/03/19 | 労務相談Q&A 人材派遣・業務請負労災・安全衛生安全衛生・リスクマネジメント業務委託・請負

業務請負契約を締結している運送業者が弊社の倉庫内で作業中に足を骨折する事故が発生しました。弊社で行う労災の手続きはありますか。