年度更新にて今年度の概算保険料をゼロとして申告してよいか
2023/07/04 | 労務相談Q&A 労働保険手続き
ギリギリのタイミングでの質問になってしまうのですが労働保険の年度更新について、今年4月より代表取締役1名のみ在籍しており今の時点では従業員等を雇い入れる予定がありません。その為、今年度の概算保険料をゼ
2023/07/04 | 労務相談Q&A 労働保険手続き
ギリギリのタイミングでの質問になってしまうのですが労働保険の年度更新について、今年4月より代表取締役1名のみ在籍しており今の時点では従業員等を雇い入れる予定がありません。その為、今年度の概算保険料をゼ
2023/07/03 | 労務相談Q&A 賃金
弊社では年次有給休暇取得日について、平均賃金を基に算定した額を年休手当として支給しています。 ある社員について平均賃金を算出しようとしたところ、直近3ヶ月に欠勤のため勤務実績がなく賃金支給がありませ
2023/06/30 | 労務相談Q&A 労災・安全衛生
9:00-16:00で勤務するアルバイトの方が業務中に怪我をして、早退して病院へ行きました。 早退した15:00-16:00について、補償はありますか?
2023/06/29 | 労務相談Q&A 労務管理
社員より不妊治療のため、働き方の相談がありました。 会社としてどのような制度づくりや支援をしていけばよいのでしょうか?
2023/06/28 | 労務相談Q&A 労務管理
弊社で週30時間勤務しているパートナー社員が、ダブルワーク先でも週20時間以上勤務しているとのことで、そちらでも社会保険に加入するように言われていると相談を受けました。昨年の適用拡大に伴い、こういうケ
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