個人事業主の雇用保険について

TOP > 労務相談Q&A > 個人事業主の雇用保険について

この度、アルバイトとして週20時間以上の1年契約で採用した方がおります。

その方は個人事業主の方なのですが、雇用保険の対象となりますか。

ご回答お願いします。

回答

雇用保険は以下の要件に該当する場合は加入しなければなりませんので個人事業主であっても御社でアルバイトとして採用する場合は加入手続きを行ってください。

（1）31日以上引き続き雇用されることが見込まれる者
（2）1週間の所定労働時間が20時間以上であること

人事実務の専門家集団「社会保険労務士法人人事部サポートSRグループ」のwebメディア。人事制度、採用、労務、HRtech、法改正など旬の人事ニュースを掲載。実務に役立つExcelツールも無料配信中！

公開日： 2018/06/08

日常業務に関するちょっとした疑問から、コンプライアンス、人事戦略まで、お気軽にご相談ください。

無料労務相談のお申し込みは、以下のバナーからどうぞ！