資格喪失月の健康保険料について

弊社の給与は、前月16日から当月15日を当月25日支払い、社会保険料は翌月徴収で行っています。 今回、10月30日付で退職する者がいますが、31日が資格喪失日となるので、社会保険料を徴収しない形で処理していましたが、退職者本人の10月16日から30日までの健康保険料は未徴収でよいのでしょうか?

回答

社会保険料は資格喪失日の属する月の前月分まで納付することになりますが、今回は退職時期が月の途中となるため10月分の保険料は徴収いたしません。10月16日から30日の分という会社ごとの給与締日に影響される健康保険料の日割り扱いはなく、9月分の保険料までを控除してください。
ただし、退職される方が当月入社で当月の途中の退職となりますと健康保険料については1ヶ月分徴収する必要がございます。
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SR人事メディア編集部
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